politie-ict.nl



Werk en privé in balans

De medewerkers zijn de spil van onze organisatie. Enerzijds wordt er vakinhoudelijk veel gevraagd en gegeven, maar aan de andere kant is er ook veel ruimte voor een privéleven.

Werken in de regio

De locaties van Politie-ICT zijn verdeeld over heel Nederland. Het merendeel van de medewerkers heeft een vaste werkplek op een vaste locatie, zodat gestreefd wordt naar minimale reistijden.

Flexibele werktijden

Om genoeg ruimte te bieden aan een gezinsleven en vrijetijdsbesteding, bieden wij de mogelijkheid om werktijden zo flexibel mogelijk op jouw persoonlijke situatie af te stemmen. Zo is parttime en 4x9 uur werken bespreekbaar.

Verlof

Bij een 36- of 38-urige werkweek krijg je 173 respectievelijk 182 verlofuren per jaar. Daarnaast bestaan er ook mogelijkheden om gedurende het jaar uren op te sparen of te kopen voor extra verlof, ook is het mogelijk tijdelijk meer uren te werken tegen extra salaris. Als je gedurende een periode bijvoorbeeld meer tijd wil vrijmaken voor de kinderen kennen we ruime mogelijkheden voor betaald ouderschapsverlof.

Salaris

Je kunt rekenen op een goed salaris volgens de aantrekkelijke politie-CAO met een structurele vakantie- en eindejaarsuitkering van elk 8% van het jaarsalaris. Via het 'bewust belonen' zijn er mogelijkheden om bij bovenmatig functioneren een extra beloning te ontvangen, bijvoorbeeld in de vorm van een gratificatie.

Opleiding en ontwikkeling

Op basis van een competentiescan en je eigen ambitieniveau maak je een persoonlijk ontwikkelplan. Hieruit kan een opleidingsplan volgen met de mogelijkheid om klassikale trainingen te volgen, maar ook om jezelf te ontwikkelen via coaching, werkplekbegeleiding, in- en externe stages en zelfstudie. Daarnaast is het in sommige gevallen mogelijk meerjarige HBO- of zelfs universitaire opleidingen (Bachelor en Master) te volgen in het kader van jouw functie of loopbaan. Zelf verantwoordelijkheid nemen voor jouw eigen loopbaan en daarbij worden ondersteund door de organisatie is voor ons een belangrijk uitgangspunt. De politie biedt hiervoor een uitgebreid programma. Voor het management biedt de organisatie een specifiek programma voor Management Development.